Liaocheng สมาคมอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดน
(ข้อบังคับของ บริษัท)
บทที่ 1 บทบัญญัติทั่วไป
หัวข้อที่ 1 ชื่อขององค์กรนี้ (Liaocheng Cross-border E-commerce Association; Liaocheng Cross Border E-Commerce Association)
ข้อ 2 ลักษณะของสมาคมนี้เป็นองค์กรเพื่อสังคมระดับท้องถิ่น ภาคอุตสาหกรรม และไม่แสวงหาผลกำไร ซึ่งก่อตั้งขึ้นโดยสมัครใจโดยองค์กรต่างๆ ที่มีส่วนร่วมในสาขาที่เกี่ยวข้องกับอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดนในเมืองเหลียวเฉิง
ข้อ 3ปฏิบัติตามรัฐธรรมนูญ กฎหมาย ข้อบังคับ และนโยบายของประเทศ ปฏิบัติตามค่านิยมหลักของสังคมนิยม ส่งเสริมจิตวิญญาณแห่งความรักชาติ ปฏิบัติตามรูปแบบศีลธรรมของสังคม เสริมสร้างความซื่อตรงและวินัยในตนเองอย่างมีสติ สะท้อนความปรารถนาและความต้องการของสมาชิกและอุตสาหกรรมต่อหน่วยงานรัฐบาลที่เกี่ยวข้อง มีบทบาทในการเชื่อมโยงระหว่างหน่วยงานภาครัฐที่เกี่ยวข้องและองค์กรอีคอมเมิร์ซสร้างแพลตฟอร์มเชิงโต้ตอบสำหรับ Liaocheng Cross-border E-commerce Associationให้บริการสมาชิกคุณภาพสูงเพื่อส่งเสริมความเจริญรุ่งเรืองและการพัฒนาของอุตสาหกรรมอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดนเหลียวเฉิง
ข้อ 4 สภานี้จะยึดมั่นในความเป็นผู้นำโดยรวมของพรรคคอมมิวนิสต์จีน และตามบทบัญญัติของรัฐธรรมนูญของพรรคคอมมิวนิสต์จีน จัดตั้งองค์กรของพรรคคอมมิวนิสต์จีน ดำเนินกิจกรรมของพรรคและกำหนดเงื่อนไขที่จำเป็นสำหรับ กิจกรรมขององค์กรพรรค.เพื่อรับหน้าที่ในการกำหนดทิศทางทางการเมือง การรวมมวลชนเป็นหนึ่งเดียว ส่งเสริมการพัฒนาอุดมการณ์ สร้างวัฒนธรรมขั้นสูง รับใช้การเติบโตของความสามารถ และเสริมสร้างการสร้างตนเอง
ข้อ 5ผู้มีอำนาจลงทะเบียนขององค์กรนี้คือ Liaocheng สำนักตรวจสอบและอนุมัติการบริหารกลุ่มยอมรับการกำกับดูแลและการจัดการของ Liaocheng Civil Affairs Bureau และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
ข้อ 6ห้อง 80605 อาคารธุรกิจ 8 บล็อก Huajianyi เขต Gaoxin เมือง Liaocheng มณฑลซานตง
บทที่ II ขอบเขตของธุรกิจ
ข้อ 7ขอบเขตธุรกิจของสภา:
(1) เพื่อสะท้อนความต้องการของสมาชิกและรักษาสิทธิและผลประโยชน์ของสมาชิก
(2) สร้างเวทีแลกเปลี่ยนเพื่อยกระดับการสื่อสารข้อมูล
(3) การฝึกอาชีพและการให้บริการที่ดี
(๔) ดำเนินการโอนส่วนราชการ การมอบหมาย และการซื้อบริการตามระเบียบ
(๕) ประชาสัมพันธ์และปฏิบัติตามหลักการ นโยบาย กฎหมาย และระเบียบของรัฐที่เกี่ยวข้องอย่างแข็งขันเพื่อนำเสนอความคิดเห็นและข้อเสนอแนะเกี่ยวกับแผนและนโยบายของรัฐบาลเกี่ยวกับอีคอมเมิร์ซและส่งเสริมการนำไปใช้และการนำไปใช้;
(6) ดำเนินการสืบสวนและวิจัยเกี่ยวกับอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดนในเมืองเหลียวเฉิง ช่วยเหลือหน่วยงานรัฐบาลในการส่งเสริมการพัฒนาอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดน และมีบทบาทเป็นสะพานเชื่อมระหว่างรัฐบาลและองค์กรต่างๆ
(7) การแลกเปลี่ยนทางวิชาการด้านอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดนที่กว้างขวาง;ดำเนินการให้ความรู้ด้านอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดนอย่างแข็งขันและฝึกอบรมทักษะสรุปประสบการณ์ในกระบวนการพัฒนาอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดนและแนะนำตัวอย่างขั้นสูง
(8) ดำเนินการแลกเปลี่ยนทางเทคนิคอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดน การอภิปรายทางวิชาการ การเจรจาโครงการ นิทรรศการช้อปปิ้งออนไลน์ และกิจกรรมอื่น ๆ
(๙) ปฏิบัติงานอื่นที่ทางราชการและส่วนงานที่เกี่ยวข้องมอบหมายหรือมอบหมาย
บทที่ III การเป็นสมาชิก
ข้อ 8สมาชิกของกลุ่มจะเป็นสมาชิกหน่วย
ข้อ 9 ผู้สมัครเป็นสมาชิกขององค์กรนี้ต้องเป็นไปตามข้อกำหนดต่อไปนี้:
(1) เพื่อรักษาข้อบังคับขององค์กร;
(2) มีความประสงค์จะเข้าร่วมกับองค์กร
(3) ธุรกิจของกลุ่มมีอิทธิพลบางอย่างในด้านอีคอมเมิร์ซข้ามพรมแดน
ข้อ 10 ขั้นตอนการสมัครสมาชิกมีดังนี้
(1) ส่งใบสมัครเป็นสมาชิก;
(2) หลังจากหารือและรับรองโดยคณะกรรมการผู้ว่าการ;
(3) บัตรสมาชิกที่ออกโดยคณะกรรมการผู้ว่าการหรือหน่วยงานที่ได้รับอนุญาตจากคณะกรรมการผู้ว่าการ
ข้อ 11 สมาชิกจะได้รับสิทธิดังต่อไปนี้:
(1) สิทธิในการเลือกตั้ง สมัครรับเลือกตั้ง และลงคะแนนเสียงของกลุ่มตน
(2) เข้าร่วมกิจกรรมขององค์กร
(3) ได้รับการจัดลำดับความสำคัญของบริการที่จัดทำโดยองค์กร
(4) สิทธิในการวิจารณ์ เสนอแนะ และกำกับดูแลการทำงานขององค์กร
(5) การเป็นสมาชิกเป็นไปโดยสมัครใจและถอนออกได้ฟรี
ข้อ 12สมาชิกจะต้องปฏิบัติตามภาระหน้าที่ดังต่อไปนี้:
(1) ดำเนินการตามมติของกลุ่ม
(2) ปกป้องสิทธิและผลประโยชน์โดยชอบด้วยกฎหมายขององค์กร;
(3) ปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายจากองค์การให้สำเร็จ
(4) ชำระค่าธรรมเนียมตามที่กำหนด
(5) รายงานสถานการณ์ต่อองค์กรและจัดหาเอกสารที่เกี่ยวข้อง
ข้อ 13สมาชิกจะต้องแจ้งให้กลุ่มทราบเป็นลายลักษณ์อักษรถึงการถอนตัวและส่งคืนบัตรสมาชิกของตน
หากสมาชิกไม่ชำระค่าสมาชิกหรือเข้าร่วมกิจกรรมของกลุ่มเป็นเวลาหนึ่งปี จะถือเป็นการถอนตัวโดยอัตโนมัติ
ข้อ 14 หากสมาชิกกระทำการฝ่าฝืนข้อบังคับของสมาคมอย่างร้ายแรง เขาหรือเธอจะถูกถอดถอนโดยการลงมติของสภาหรือสภาประจำ
บทที่สี่ โครงสร้างองค์กรและการแต่งตั้งและถอดถอนผู้รับผิดชอบ
ข้อ 15 อวัยวะที่มีอำนาจมากที่สุดของร่างกายนี้คือสมัชชาสมาชิก (หรือสมัชชาผู้แทนสมาชิก) ซึ่งมีหน้าที่และอำนาจดังนี้
(1) กำหนดและแก้ไขข้อบังคับ
(2) เลือกตั้งและถอดถอนกรรมการและผู้บังคับบัญชา
(๓) ตรวจสอบรายงานการปฏิบัติงานและรายงานการเงินของคณะกรรมการ
(๔) ตรวจสอบรายงานการปฏิบัติงานของผู้บังคับบัญชา (หรือ คณะกรรมการผู้บังคับบัญชา)
(5) ตัดสินใจเลิก;
(6) กำหนดและปรับปรุงมาตรฐานเงินสมทบ
(7) ตัดสินใจเรื่องสำคัญอื่นๆ
ข้อ 16การประชุมใหญ่ของสมาชิก (หรือการประชุมใหญ่ของผู้แทนสมาชิก) จะกระทำได้ต่อเมื่อสมาชิก (หรือผู้แทนของสมาชิก) สองในสามขึ้นไปมาประชุม และมติจะมีผลก็ต่อเมื่อคะแนนเสียงมากกว่า กึ่งหนึ่งของสมาชิก (หรือผู้แทนของสมาชิก) มาประชุม
ข้อ 17 สมัยประชุมของสมัชชาจะมีอายุสามปีหากจำเป็นต้องเปลี่ยนข้อกำหนดล่วงหน้าหรือเกิดความล่าช้าเนื่องจากสถานการณ์พิเศษ จะมีการลงคะแนนเสียงโดยคณะกรรมการและอนุมัติโดยการลงทะเบียนและหน่วยงานบริหารของสมาคมแต่ขยายระยะเวลาได้ไม่เกิน 1 ปี
ข้อ 18 สภาจะเป็นฝ่ายบริหารของสมัชชา (หรือสมัชชาใหญ่ของผู้แทนสมาชิก) และจะเป็นผู้นำองค์กรในการดำเนินงานประจำวันและรับผิดชอบต่อสมัชชา (หรือสมัชชาใหญ่ของผู้แทนสมาชิก) ในช่วงที่ไม่ใช่เซสชัน
ข้อ 19สิทธิของกรรมการ:
(1) สิทธิในการเลือกตั้ง สมัครรับเลือกตั้ง และลงคะแนนเสียงในสภา
(๒) สิทธิในการรู้ เสนอ และกำกับดูแลการงาน การเงิน และเรื่องสำคัญของสภา
(3) ร่วมวางระบบบริหารจัดการภายในและเสนอความคิดเห็นและข้อเสนอแนะ
(4) สิทธิเสนอต่อประธานกรรมการหรือคณะกรรมการเพื่อเรียกประชุมชั่วคราว
ข้อ 20กรรมการต้องปฏิบัติตามกฎหมาย ข้อบังคับ และข้อบังคับของสมาคม ปฏิบัติหน้าที่ด้วยความซื่อสัตย์สุจริต รักษาผลประโยชน์ของสมาคม และปฏิบัติหน้าที่ดังต่อไปนี้
(I) เข้าร่วมการประชุมคณะกรรมการและดำเนินการตามมติของคณะกรรมการ
(๒) ใช้สิทธิตามขอบเขตหน้าที่ของตนโดยไม่เกินอำนาจ
(3) ไม่ใช้ประโยชน์จากหน้าที่และอำนาจของกรรมการเพื่อแสวงหาผลประโยชน์โดยมิชอบ
(4) ไม่มีส่วนร่วมในกิจกรรมที่เป็นอันตรายต่อผลประโยชน์อันชอบธรรมของสมาคม;
(5) ต้องไม่เปิดเผยข้อมูลที่เป็นความลับเกี่ยวกับสมาคมที่ได้รับระหว่างดำรงตำแหน่ง เว้นแต่กฎหมายและข้อบังคับจะบัญญัติไว้เป็นอย่างอื่น
(๖) ปฏิบัติหน้าที่และอำนาจตามที่กฎหมายมอบหมายด้วยความรอบคอบ รอบคอบ ขยันขันแข็ง และเป็นอิสระ
(๗) ยอมรับคำสั่งบังคับที่ชอบด้วยกฎหมายและข้อเสนอแนะตามสมควรของผู้บังคับบัญชาในการปฏิบัติหน้าที่ข้อ 21 หน้าที่และอำนาจของคณะกรรมการผู้ว่าการคือ:
(I) ดำเนินการตามมติของสมัชชาสมาชิก (หรือสมัชชาผู้แทนสมาชิก)
(2) เลือกตั้งและถอดถอนประธาน (ประธาน) รองประธาน (รองประธาน) และเลขาธิการ
(๓) เตรียมการประชุมใหญ่สมาชิก (หรือ การประชุมใหญ่ผู้แทนสมาชิก)
(4) รายงานต่อสมัชชาสมาชิก (หรือสมัชชาผู้แทนสมาชิก) เกี่ยวกับงานและสถานะทางการเงิน
(๕) วินิจฉัยการรับเข้าหรือออกจากสมาชิก
(6) ตัดสินใจเกี่ยวกับการจัดตั้งสำนักงานบริหาร สำนักงานสาขา สำนักงานตัวแทน และสำนักงานหลัก
(๗) พิจารณาแต่งตั้งรองเลขาธิการและหัวหน้าสถาบัน
(8) นำงานขององค์กร;
(๙) วางระบบการบริหารงานภายใน
ข้อ 22คณะกรรมการจะเรียกประชุมได้ก็ต่อเมื่อมีกรรมการสองในสามหรือมากกว่ามาประชุม และการตัดสินใจจะมีผลก็ต่อเมื่อมีการลงมติโดยกรรมการที่มาประชุมสองในสามหรือมากกว่า
ข้อ 23 คณะกรรมการจะประชุมอย่างน้อยปีละครั้งในกรณีพิเศษอาจจัดการประชุมโดยการติดต่อทางจดหมายก็ได้การประชุมของคณะกรรมการผู้ว่าการที่เกี่ยวข้องกับการตัดสินใจในเรื่องสำคัญ เช่น การเลือกตั้งใหม่ บุคลากร การเงิน และสาระสำคัญ จะต้องไม่จัดโดยวิธีการสื่อสาร
ข้อ 24 องค์การนี้จะจัดตั้งสภาประจำ ซึ่งจะได้รับการเลือกตั้งโดยสภา และจะใช้หน้าที่และอำนาจในข้อ 1, 3, 5, 6, 7, 8 และ 9 ของข้อ 18 เมื่อสภาไม่อยู่ในสมัยประชุมและจะต้อง รับผิดชอบต่อสภา
ข้อ 25สภาบริหารจะประชุมกันก็ต่อเมื่อมีกรรมการบริหารสองในสามหรือมากกว่านั้น และมติจะมีผลก็ต่อเมื่อโหวตโดยสองในสามหรือมากกว่าของกรรมการบริหารที่มาประชุม
ข้อ 26สภาบริหารจะประชุมอย่างน้อยหนึ่งครั้งทุก ๆ หกเดือนภายใต้สถานการณ์พิเศษ อาจจัดการประชุมด้วยวิธีการสื่อสารด้วยก็ได้
ข้อ 27 ประธาน (ประธาน) รองประธาน (รองประธาน) และเลขาธิการขององค์กรต้องเป็นไปตามข้อกำหนดต่อไปนี้:
(1) ยึดมั่นในแนวทาง หลักการ และนโยบายของพรรค และมีคุณภาพทางการเมืองที่ดี.
(2) มีอิทธิพลอย่างมากในด้านธุรกิจขององค์กร;
(3) อายุการดำรงตำแหน่งสูงสุดของประธานกรรมการ (ประธาน) รองประธานกรรมการ (รองประธาน) และเลขาธิการต้องไม่เกิน 70 ปี และเลขาธิการต้องทำงานเต็มเวลา
(๔) มีสุขภาพแข็งแรงและทำงานได้ตามปกติ
(๕) ไม่เคยต้องโทษอาญาฐานตัดสิทธิทางการเมือง
(๖) มีความสามารถบริบูรณ์ในทางแพ่ง
ข้อ 28ประธาน (ประธาน) รองประธาน (รองประธาน) และเลขาธิการขององค์กรจะต้องมีอายุไม่เกินตำแหน่งสูงสุด
ข้อ 29 ประธาน (President) รองประธาน (Vice president) และเลขานุการของกลุ่มมีวาระการดำรงตำแหน่งคราวละ 3 ปีวาระการดำรงตำแหน่งของประธาน (ประธาน) รองประธาน (รองประธาน) และเลขาธิการจะไม่เกินสองวาระหากวาระการดำรงตำแหน่งจำเป็นต้องขยายออกไปเนื่องจากสถานการณ์พิเศษ วาระการดำรงตำแหน่งจะต้องได้รับอนุมัติจากสมาชิกมากกว่าสองในสามของสมาชิก (หรือผู้แทนของสมาชิก) ของสมัชชา (หรือสมัชชาสมาชิก) และ ได้รับการอนุมัติจากการลงทะเบียนและการบริหารของสมาคม
ข้อ 30 ตัวแทนทางกฎหมายของกลุ่มจะเป็นตัวแทนทางกฎหมายของกลุ่ม (โดยทั่วไปตัวแทนทางกฎหมายของกลุ่มจะเป็นประธาน (ประธาน))หากรองประธาน (รองประธาน) หรือเลขาธิการจำเป็นต้องทำหน้าที่เป็นตัวแทนทางกฎหมายเนื่องจากสถานการณ์พิเศษ เขาหรือเธอจะสามารถดำเนินการได้ก็ต่อเมื่อได้รับอนุมัติจากหน่วยงานจดทะเบียนและการจัดการของสมาคมเท่านั้น และจะระบุไว้ใน ข้อบังคับของบริษัท).
ตัวแทนทางกฎหมายของกลุ่มนี้จะไม่ทำหน้าที่เป็นตัวแทนทางกฎหมายของกลุ่มอื่นใดในเวลาเดียวกัน
ข้อ 31หากหัวหน้าฝ่ายบริหารที่ทำหน้าที่เป็นผู้แทนโดยชอบธรรมของสภาถูกถอดถอน หรือผู้แทนโดยชอบธรรมเดิมของสภาไม่ให้ความร่วมมือในการจดทะเบียนเปลี่ยนแปลงผู้แทนโดยชอบธรรม สภาอาจปฏิบัติตามมติของ สภาสมาชิก (ตัวแทน) ที่เห็นด้วยกับการเปลี่ยนแปลง ให้ตัวแทนทางกฎหมายที่ได้รับการเลือกตั้งใหม่ใช้หน้าที่และอำนาจของเขาในนามของเขา และนำไปใช้กับหน่วยงานการลงทะเบียนและการจัดการสำหรับการเปลี่ยนแปลงการลงทะเบียน
ข้อ 32ประธาน (ประธาน) ของกลุ่มจะทำหน้าที่และอำนาจดังต่อไปนี้:
(I) ประชุมและเป็นประธานของคณะกรรมการ (หรือคณะกรรมการประจำ)
(๒) ตรวจสอบการปฏิบัติตามมติของสมัชชา (หรือสมัชชาผู้แทนสมาชิก) และสภา (หรือสภาประจำ)
(3) ลงนามในเอกสารสำคัญที่เกี่ยวข้องในนามขององค์กร
ข้อ 33เลขาธิการของร่างกายนี้จะทำหน้าที่และอำนาจดังต่อไปนี้:
(1) เป็นประธานในงานประจำของสำนักงานและจัดให้มีการดำเนินงานตามแผนงานประจำปี
(2) ประสานงานสาขา สำนักงานตัวแทน และสำนักงานนิติบุคคล
(3) เสนอชื่อรองเลขาธิการและสำนักงานสาขาและสำนักงานผู้แทนตามลำดับ
และบุคคลหลักที่รับผิดชอบกิจการจะต้องเสนอต่อคณะกรรมการบริษัทหรือคณะกรรมการประจำเพื่อตัดสินใจ
(4) เพื่อตัดสินใจเกี่ยวกับการจ้างงานพนักงานประจำของฝ่ายบริหาร ผู้แทน และหน่วยงานสำคัญ
(๕) จัดการงานประจำอื่น ๆ
ข้อ 34ผู้บังคับบัญชาจะได้รับการเลือกตั้งโดยสมัชชาใหญ่ของสมาชิก (ผู้แทน)วาระการดำรงตำแหน่งของผู้บังคับบัญชา (คณะกรรมการผู้บังคับบัญชา) มีอายุเท่ากับคณะกรรมการบริษัทกรรมการและผู้จัดการฝ่ายการเงินจะไม่ทำหน้าที่เป็นหัวหน้างานพร้อมกัน
ข้อ 35 ผู้บังคับบัญชาจะทำหน้าที่และอำนาจดังต่อไปนี้
(1) เข้าร่วมการประชุมคณะกรรมการบริษัทและคณะกรรมการประจำในฐานะผู้สังเกตการณ์แบบไม่ลงคะแนนเสียง และตั้งคำถามหรือเสนอแนะในเรื่องที่คณะกรรมการและคณะกรรมการประจำมีมติ
(2) กำกับดูแลการปฏิบัติหน้าที่ของกรรมการและกรรมการบริหารในการปฏิบัติหน้าที่ในองค์การมหาชน และเสนอแนะ การถอดถอนกรรมการ กรรมการ และกรรมการบริหารที่ฝ่าฝืนกฎหมาย ระเบียบบริหาร และข้อบังคับของบริษัทตามกระบวนการ
(3) ตรวจสอบข้อมูลทางการเงินและการบัญชีและกำกับดูแลการปฏิบัติตามมติของสมัชชาสมาชิก (ผู้แทน) โดยคณะกรรมการ
(4) แก้ไขการกระทำของกรรมการ กรรมการบริหาร ผู้รับผิดชอบ และผู้บริหารการเงินที่เป็นอันตรายต่อผลประโยชน์ขององค์การมหาชนโดยทันที
(5) รายงานปัญหาที่มีอยู่ในการทำงานขององค์กรเพื่อสังคมต่อหน่วยงานทะเบียนและบริหารตลอดจนแผนกภาษีและบัญชีที่มีอำนาจ
(๖) วินิจฉัยเรื่องอื่น ๆ ให้คณะกรรมการพิจารณาวินิจฉัย
ข้อ 36 ผู้บังคับบัญชาต้องปฏิบัติตามกฎหมาย ข้อบังคับ และข้อบังคับที่เกี่ยวข้องและปฏิบัติหน้าที่ด้วยความซื่อสัตย์สุจริตและขยันหมั่นเพียร
ข้อ 37 ผู้บังคับบัญชาอาจตรวจสอบกิจกรรมของคณะกรรมการหากจำเป็น พวกเขาอาจจ้างสำนักงานบัญชีเพื่อช่วยในการทำงานจำเป็นที่ผู้บังคับบัญชาจะต้องปฏิบัติหน้าที่และอำนาจของตน
เป็นค่าใช้จ่ายของสมาคม
บทที่ V สำนักงานสาขาและสำนักงานตัวแทน
ข้อ 38สมาคมจะจัดตั้งสาขาและสำนักงานตัวแทนตามความต้องการของงานภายในวัตถุประสงค์และขอบเขตทางธุรกิจที่กำหนดไว้ในข้อบังคับของสมาคมสาขาและสำนักงานตัวแทนของสมาคมเป็นส่วนสำคัญของสมาคมและไม่มีสถานะเป็นนิติบุคคลพวกเขาไม่ได้รับอนุญาตให้แยกข้อบังคับของสมาคมหรือออกใบรับรองการลงทะเบียนในรูปแบบใด ๆพวกเขาไม่ได้รับอนุญาตให้ดำเนินกิจกรรมและพัฒนาสมาชิกภายในขอบเขตที่ได้รับอนุญาตจากสมาคม และความรับผิดตามกฎหมายของพวกเขาตกเป็นภาระของสมาคม
สาขาและสำนักงานตัวแทนจะใช้ชื่อเต็มตามบรรทัดฐานพร้อมกับชื่อของสมาคมในการดำเนินกิจกรรม และต้องไม่เกินขอบเขตธุรกิจของสมาคม
ข้อ 39สภาจะไม่ตั้งสาขาส่วนภูมิภาค และจะไม่ตั้งสาขาหรือสำนักงานผู้แทนภายใต้สาขาหรือสำนักงานผู้แทน
ข้อ 40ชื่อสาขาและสำนักงานผู้แทนของสภาจะต้องเป็นมาตรฐานชื่อสาขาและสำนักงานผู้แทนให้ลงท้ายด้วยคำว่า "สาขา" "คณะกรรมการวิชาชีพ" และ "คณะทำงาน" และชื่อสำนักงานผู้แทนให้ลงท้ายด้วยคำว่า "สำนักงาน" และ "สำนักงานผู้แทน"
ข้อ 41ผู้รับผิดชอบสาขาหรือสำนักงานตัวแทนจะต้องมีอายุไม่เกิน 70 ปี และผู้รับผิดชอบหลักจะดำรงตำแหน่งเกินสองวาระติดต่อกันไม่ได้
ข้อ 42 กิจการการเงินของสาขาและสำนักงานตัวแทนจะรวมอยู่ในการจัดการแบบครบวงจรของบัญชีทางกฎหมายของคณะกรรมาธิการ
ข้อ 43 สภาจะส่งข้อมูลที่เกี่ยวข้องของสาขาและสำนักงานตัวแทนไปยังหน่วยงานการลงทะเบียนและการบริหารในรายงานการทำงานประจำปีในขณะเดียวกัน ข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับประชาชนในเวลาที่เหมาะสม ยอมรับการกำกับดูแลทางสังคมอย่างมีสติ
บทที่ ๖ ระบบการจัดการและกลไกแก้ไขข้อขัดแย้ง
ข้อ 44สภาจะร่วมมือกับองค์กรพัฒนาเอกชนโพ้นทะเลในการดำเนินกิจกรรมชั่วคราวภายในอาณาเขตของจีน และจะยื่นบันทึกต่อหน่วยงานรักษาความปลอดภัยสาธารณะในท้องถิ่น 15 วันก่อนดำเนินกิจกรรมชั่วคราว
ข้อ 45สภาจะจัดตั้งและปรับปรุงระบบการจัดการภายในต่างๆ และขั้นตอนการจัดการที่เกี่ยวข้องต้องจัดทำระบบและเอกสารที่เกี่ยวข้อง เช่น มาตรการจัดการสมาชิก มาตรการเปิดเผยข้อมูล มาตรการการเลือกตั้งผู้แทนสมาชิก มาตรการจัดการค่าสมาชิก หลักเกณฑ์การลงคะแนนเสียงของคณะกรรมการ หลักเกณฑ์การเลือกตั้งสมาชิกสภา (ผู้แทน) และมาตรการบริหารจัดการสาขาและสำนักงานผู้แทน
ข้อ 46สภาจะต้องสร้างระบบการจัดการภายในที่มั่นคงสำหรับใบรับรอง ตราประทับ จดหมายเหตุ เอกสาร ฯลฯ และเก็บรักษาบทความและสื่อต่างๆ ข้างต้นอย่างเหมาะสมในสำนักงานและที่พักของสภาห้ามมิให้บุคคลใดบุคคลหนึ่งครอบครองอย่างผิดกฎหมายเมื่อผู้จัดการโอนงานหรือลาออก เขาหรือเธอต้องผ่านพิธีการส่งต่อกับผู้รับ
ข้อ 47หากใบรับรองหรือตราประทับสูญหาย สภาอาจยื่นขอต่อผู้มีอำนาจลงทะเบียนและการบริหารเพื่อออกใหม่หรือแกะสลักใบรับรองหรือตราประทับเมื่อได้รับอนุมัติจากสมาชิกสภามากกว่าสองในสามและประกาศประกาศการสูญหายในเอกสารเผยแพร่ หนังสือพิมพ์และวารสารหากมีการครอบครองอย่างผิดกฎหมายโดยบุคคล ควรส่งคืนด้วยวิธีทางกฎหมาย
ข้อ 48สภาจะจัดตั้งกลไกการปรึกษาหารือตามระบอบประชาธิปไตยและการแก้ไขข้อขัดแย้งภายในหากความขัดแย้งภายในไม่สามารถแก้ไขได้ด้วยการปรึกษาหารือ อาจแก้ไขได้ตามกฎหมายผ่านการไกล่เกลี่ยหรือการฟ้องร้อง
บทที่ ๗ หลักการบริหารสินทรัพย์และการใช้
ข้อ 49แหล่งเงินทุนขององค์กร:
(1) ค่าสมาชิก
(2) การบริจาค
(3) เงินอุดหนุนจากรัฐบาล
ข้อ 50Group เรียกเก็บค่าสมาชิกตามข้อบังคับที่เกี่ยวข้องของรัฐ
ข้อ 51 เงินทุนขององค์กรจะใช้สำหรับการพัฒนาขอบเขตธุรกิจและการดำเนินการตามที่ระบุไว้ในข้อบังคับของบริษัท และจะไม่ถูกแจกจ่ายระหว่างสมาชิก
ข้อ 52องค์กรนำระบบบัญชีไปใช้อย่างจริงจังสำหรับองค์กรไม่แสวงหากำไรพลเรือน จ้างพนักงานเก็บเงินและนักบัญชีเต็มเวลา (นอกเวลา) สร้างระบบการจัดการทางการเงินที่เข้มงวด และรับรองว่าเอกสารทางบัญชีถูกต้องตามกฎหมาย เป็นจริง ถูกต้อง และครบถ้วน
ข้อ 53 องค์กรนี้จะต้องมีนักบัญชีที่มีคุณวุฒิวิชาชีพนักบัญชีต้องทำหน้าที่เป็นแคชเชียร์ไปพร้อมกันไม่ได้นักบัญชีต้องจัดทำบัญชีและควบคุมดูแลการทำบัญชีเมื่อนักบัญชีย้ายหรือออกจากงาน เขาจะต้องเคลียร์พิธีการการส่งมอบกับผู้รับ
ข้อ 54การจัดการสินทรัพย์ขององค์กรนี้จะต้องดำเนินการตามระบบการจัดการทางการเงินที่กำหนดโดยรัฐและอยู่ภายใต้การกำกับดูแลของสมัชชาสมาชิก (หรือสมัชชาผู้แทนสมาชิก) และแผนกการเงินหากแหล่งที่มาของทรัพย์สินถูกจัดสรรโดยรัฐหรือบริจาคหรืออุดหนุนจากสังคม จะต้องอยู่ภายใต้การควบคุมดูแลของหน่วยงานตรวจสอบและเปิดเผยข้อมูลที่เกี่ยวข้องในลักษณะที่เหมาะสม
ข้อ 55การจัดสรรและการจำหน่ายสินทรัพย์หลักของสภาจะต้องได้รับการตรวจสอบโดยสมัชชาสมาชิก (ผู้แทน) หรือสภากรรมการ (สภาประจำ)
ข้อ 56หากสภา (สภายืน) ฝ่าฝืนกฎหมาย ข้อบังคับ หรือข้อบังคับของสมาคมและก่อให้เกิดความสูญเสียแก่สภา กรรมการ (สภายืน) ที่เข้าร่วมในการพิจารณาจะต้องรับผิดชอบอย่างไรก็ตาม หากพิสูจน์ได้ว่าคัดค้านการลงคะแนนเสียงและได้บันทึกไว้ในรายงานการประชุม กรรมการ (กรรมการประจำ) อาจได้รับการยกเว้นไม่ต้องรับผิด
ข้อ 57ก่อนที่จะมีการเปลี่ยนตัวแทนทางกฎหมายหรือการเปลี่ยนตัวแทนทางกฎหมาย องค์กรต้องยอมรับการตรวจสอบทางการเงินที่จัดโดยการลงทะเบียนองค์กรและหน่วยงานบริหารหากตัวแทนทางกฎหมายของคณะกรรมาธิการฝ่าฝืนระเบียบว่าด้วยการจดทะเบียนและการบริหารองค์กรทางสังคม มาตรการของมณฑลซานตงสำหรับการดำเนินการตามระเบียบว่าด้วยการจดทะเบียนและการบริหารองค์กรทางสังคม และข้อบังคับของสมาคมในช่วงที่เขาดำรงตำแหน่ง ตัวแทนทางกฎหมายจะต้องรับผิดชอบที่เกี่ยวข้องหากตัวแทนทางกฎหมายของคณะกรรมการละเลยต่อหน้าที่ ส่งผลให้เกิดการกระทำผิดกฎหมายของคณะกรรมการหรือการสูญเสียทรัพย์สินของคณะกรรมการ ตัวแทนทางกฎหมายจะต้องรับผิดส่วนบุคคล
ข้อ 58 ทรัพย์สินทั้งหมดของคลับและความชื่นชมจะเป็นของคลับ และไม่มีบุคคลใดคนเดียวหรือบุคคลใดที่จะยึด แบ่งส่วนตัว หรือยักยอกทรัพย์สินเหล่านั้น และจะไม่ถูกแจกจ่ายให้กับสมาชิก
ข้อ 59 ผลประโยชน์ค่าจ้าง ประกัน และสวัสดิการของพนักงานประจำขององค์กรนี้จะอยู่ภายใต้บทบัญญัติที่เกี่ยวข้องของรัฐและจังหวัดนี้
บทที่ VIII การเปิดเผยข้อมูลและภาระผูกพันด้านสินเชื่อ
ข้อ 60ตามนโยบายและข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง สภาจะต้องปฏิบัติตามข้อผูกพันในการเปิดเผยข้อมูล สร้างระบบการเปิดเผยข้อมูล และเปิดเผยรายงานการทำงานประจำปีแก่สมาชิกอย่างทันท่วงที รายงานที่ออกโดยบุคคลที่สาม รายรับและรายจ่ายของค่าสมาชิก และ ข้อมูลอื่น ๆ ที่สภาเห็นว่าจำเป็นเปิดเผยรายการจดทะเบียน ข้อบังคับของบริษัท องค์กร การบริจาคที่ยอมรับ ภาระผูกพันด้านสินเชื่อ การโอนรัฐบาลหรือเรื่องที่ได้รับมอบหมาย บริการที่มี และข้อมูลการดำเนินงานต่อสาธารณะอย่างทันท่วงที
ระบบโฆษกของสื่อมวลชนจะจัดตั้งขึ้นโดยสภาหรือสภาประจำเพื่อแต่งตั้งหรือแต่งตั้งผู้รับผิดชอบในฐานะโฆษกของสื่อมวลชนเพื่อริเริ่มตอบสนองต่อข้อกังวลของสังคมผ่านการแถลงข่าว การบรรยายสรุป และการสัมภาษณ์ตามปกติหรือไม่ปกติ หรือประเด็นร้อนขององค์กรเนื้อหาของข่าวประชาสัมพันธ์จะต้องได้รับการอนุมัติจากตัวแทนทางกฎหมายของสมาคมเพื่อให้แน่ใจว่าความคิดเห็นของประชาชนมีทิศทางที่ถูกต้อง
ข้อ 61ให้คณะกรรมการจัดทำระบบรายงานประจำปีและเปิดเผยเนื้อหาของรายงานประจำปีต่อคณะกรรมการทันเวลาเพื่อให้ประชาชนกำกับดูแลผู้ที่ไม่ส่งรายงานประจำปีตามที่กำหนดจะมีรายชื่ออยู่ในบัญชีรายชื่อกิจกรรมที่ผิดปกติขององค์กรเพื่อสังคม
ข้อ 62สมาคมจะจัดทำระบบข้อผูกพันด้านสินเชื่อโดยเน้นที่เนื้อหาบริการ รูปแบบบริการ วัตถุบริการ และมาตรฐานค่าธรรมเนียม และเผยแพร่เนื้อหาของข้อผูกพันด้านสินเชื่อให้สังคมได้รับรู้
บทที่ 9 วิธีการแก้ไขข้อบังคับของบริษัท
ข้อ 63 การแก้ไขข้อบังคับใด ๆ ของสมาคมจะต้องได้รับการอนุมัติจากคณะกรรมการบริษัท และส่งไปยังสมัชชาสมาชิก (หรือสมัชชาผู้แทนสมาชิก) เพื่อพิจารณา
ข้อ 64 ข้อบังคับของสมาคมที่แก้ไขโดยสมาคมจะมีผลใช้บังคับหลังจากได้รับการอนุมัติจากหน่วยงานทะเบียนและการบริหารภายใน 15 วันหลังจากสมัชชาสมาชิก (หรือสมัชชาผู้แทนสมาชิก) รับรองข้อบังคับ
บทที่ X ขั้นตอนการเลิกจ้างและการจำหน่ายทรัพย์สินภายหลังการเลิกจ้าง
ข้อ 65หากองค์กรบรรลุวัตถุประสงค์ แยกตัว หรือจำเป็นต้องยกเลิกเนื่องจากการแบ่ง การควบรวมกิจการ หรือเหตุผลอื่นๆ คณะกรรมการบริษัทหรือคณะกรรมการประจำจะเสนอญัตติเพื่อยุติ
ข้อ 66ญัตติยุติของกลุ่มจะต้องได้รับการอนุมัติจากสมัชชาสมาชิก (หรือสมัชชาผู้แทนสมาชิก)
ข้อ 67ก่อนการสิ้นสุดของกลุ่มนี้ จะต้องมีการจัดตั้งองค์กรชำระบัญชีเพื่อเคลียร์ข้อเรียกร้องและหนี้สินและจัดการกับเรื่องที่ตามมาในช่วงระยะเวลาการชำระบัญชี ห้ามมิให้ดำเนินกิจกรรมอื่นใดนอกจากการชำระบัญชี
ข้อ 68 องค์กรจะยุติลงเมื่อมีการยกเลิกพิธีการลงทะเบียนโดยการลงทะเบียนองค์กรและหน่วยงานบริหาร
ข้อ 69ทรัพย์สินที่เหลือหลังจากการยุติสมาคมจะใช้สำหรับการพัฒนาบริการที่เกี่ยวข้องกับวัตถุประสงค์ของสมาคมภายใต้การกำกับดูแลของการลงทะเบียนและอำนาจการบริหารของสมาคมและตามกฎระเบียบที่เกี่ยวข้องของรัฐ
บทที่ XI บทบัญญัติเพิ่มเติม
ข้อ 70 ข้อบังคับของบริษัทได้รับการรับรองโดยการลงมติของสมัชชาใหญ่ของสมาชิก (หรือสมัชชาใหญ่ของผู้แทนสมาชิก) ในวันที่ 10 สิงหาคม 2022
ข้อ 71 การตีความข้อบังคับของบริษัทเป็นของคณะกรรมการบริหารขององค์กร
ข้อ 72 ข้อบังคับของบริษัทจะมีผลใช้บังคับ ณ วันที่ได้รับอนุมัติจากหน่วยงานจดทะเบียนและบริหารองค์กรมวลชน
